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DAR SENTIDO | HACER POSIBLE

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AUTOCONFIANZA
LIDERAZGO

  • ¿SE CONOCE BIEN A SÍ MISMO?
  • ¿PODRÍA MEJORAR SU COMUNICACIÓN?
  • SUS VALORES FUNDAMENTALES: ¿INFLUYEN EN SU TRABAJO?

EQUIPO
LIDERAZGO

  • ¿QUÉ SIGNIFICA PARA USTED EL LIDERAZGO DE EQUIPO?
  • ¿TIENE UN EQUIPO SOÑADO O UNA PESADILLA?
  • DIFERENCIAS Y CONFLICTOS: ¿CÓMO LOS AFRONTA?

ORGANIZACIÓN
LIDERAZGO

  • ¿CREE QUE LOS CONSULTORES PUEDEN AYUDAR A CAMBIAR LAS ORGANIZACIONES?
  • ¿CUÁNDO ES EL MOMENTO DE HACERLO UNO MISMO Y CUÁNDO HAY QUE PEDIR AYUDA PROFESIONAL?
  • ¿ESTÁ A LA ALTURA DE LA CRECIENTE VELOCIDAD Y COMPLEJIDAD ACTUAL?

Fechas, Noticias

MIRA Programa de desarrollo organizacional y personal

Estamos planificando un programa de desarrollo organizacional y personal en Chile en marzo de 2025.
Más detalles próximamente – ¡Y los interesados ya pueden mostrar su interés ahora!

Me interesa

Espresso D.O.

Te invitamos a un espresso online…
Un breve encuentro sobre cuestiones de desarrollo organizacional, de equipo y personas.
Estimulante Intercambio de experiencias y opiniones.

Quiero inscribirme para el ­próximo

DESARROLLO ORGANIZACIONAL

El trabajo de MIRA  consiste en combinar artísticamente estos temas:

Identidad y Dirección
  • Misión y estrategia
  • Liderazgo
  • Liderazgo y cooperación
Relaciones sanas
  • Vender con éxito
  • Negociar con éxito
  • Dirigir con éxito reuniones (digitales)
  • Gestión de conflictos
Aplicación e impacto
  • Gestión del Cambio
  • Gestión de Proyectos
  • Coaching de autogestión / grupos de coaching

Nosotros

  • somos compañeros de desarrollo.
  • co creamos juntos, desarrollamos con usted el objetivo y el camino para llegar a él.
  • nos inspiramos en los trabajos de ciencias sociales de Rudolf Steiner y en los enfoques prácticos de DO de Bernard Lievegoed. Sobre esta base, aplicamos los conocimientos y métodos modernos del desarrollo organizacional.
  • somos miembros de una red internacional de consultores y la utilizamos para la cooperación intercultural, nuestra formación personal y nuestro desarrollo personal.
  • nos encanta el trabajo de desarrollo con nuestros clientes.

Core Group

Profilfoto Christoph Lehmann

Christoph Lehmann

Europe, Latin America

Jakob Tewes

Europe, Latin America

Birgit Wohlgemuth

Europe

Profilfoto Joachim Ziegler

Joachim Ziegler

Europe, America del Norte

Katharina Wendt

Europe

Colaboradores

Profile Picture Alejandra Galleguillos

Alejandra Galleguillos

FLOC

Nuestro alcance

  • La cultura empresarial, las relaciones y el rendimiento forman una unidad. Cada nuevo impulso influye en el sistema. Lidiar con esto es nuestro punto fuerte.
  • Partiendo de lo que hay, desarrollamos el camino junto con usted.
  • El cambio puede provocar resistencia. Por eso acompañamos a personas y grupos en el autoliderazgo.
  • La innovación surge de la intuición y la fricción. Nuestro arte consiste en aprovechar esta energía.
  • La calidad de los procesos determina la calidad de los resultados. Los procesos eficientes y sustanciales mantienen sana a la empresa. “Depuración” es la palabra clave.
  • Las personas asumen su responsabilidad en libertad. Les ayudamos a encontrar, reconocer y asumir las tareas esenciales.
  • Cada persona emprende su vida y quiere ser positivamente eficaz. Nosotros animamos y acompañamos en ello.